Limetka.pl – Portal Finansowy
GENERAL ELECTRIC+11.000123
SONY INC+125.10
SAMSUNG-25.10
APPLE INC-125.10
MICROSOFT-1.0068
GOOGLE-5.00631
YAHOO-22.244
NASDAQ-25.10
ENVATO+25.10
MET CREATIVE+107.600
TOTAL-0.4350
TOYOTA-0.0007
SIEMENS+0.0069
ASELSAN-1.0015
DOW JONES-140
S&P 500-41
GLOBAL DOW REALTIME-13.42

Kiedy możemy wykorzystać dodatkowy urlop rodzicielski?

Posted on 0

Share this on anywhere you want!

Przyjście na świat dziecka jest dla rodziny ważnym i radosnym wydarzeniem. Dodatkowo rząd w ramach ulg prorodzinnych oferuje kilka udogodnień. Jedną z nich jest możliwość wybrania dłuższego urlopu opiekuńczego.

Ponieważ nowelizacja prawa obowiązuje z dniem 17 czerwca, rodzice noworodków urodzonych po 31 grudnia 2012 roku mogą ubiegać się o dodatkowe 6 tygodni zwolnienia z pracy dla jednego potomka i 8 tygodni dla dwojaczków lub większej ilości niemowląt. Jednakże mogli to uczynić nie później niż 7 dni od regulacji przepisów, czyli do 24 czerwca 2013 roku.

Dla osób, których zwolnienie macierzyńskie dobiegało końca w ostatnich dniach czerwca tego roku, niezbędne było wypełnienie wniosku o dodatkowy okres wolny w terminie 7 dni w ramach nowelizacji ustawy o prawach prorodzinnych. Gdy z dodatkowego urlopu korzystali rodzice przed 17 czerwca muszą złożyć pismo o wyrównanie stażu przed zakończeniem obecnie obowiązującego okresu wychowawczego.

Dziś ubiegający się o tą ulgę powinni pamiętać, by:

– zachować prośbę w formie papierowej do kontroli,

– stanowczo określać swoje prawo wobec nieprzychylnego przedsiębiorcy,

– złożenie pisma o uznanie dodatkowego urlopu wychowawczego nie dotyczy dzieci urodzonych po dniu obowiązywania aktualizacji prawa.

Ewelina Uroda
www.bweek.pl

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *